În data de 6 noiembrie 2024, Sindicatul Național al Grefei Judiciare Dicasterial, parte din Federația PUBLISIND și membru al Blocului Național Sindical (BNS), a adresat o solicitare ordonatorilor secundari și terțiari de credite ai instanțelor judecătorești.
Această intervenție vizează respectarea drepturilor personalului auxiliar de specialitate, conex și contractual, garantate de Legea nr. 11 din 8 ianuarie 2024 privind statutul grefierilor și al altor categorii de personal specializat din instanțe, parchete și Institutul Național de Expertize Criminalistice.
Legea nr. 11/2024 continuă să își producă efecte până la publicarea în Monitorul Oficial a Deciziei Curții Constituționale din 19 septembrie 2024 prin care a fost declarată neconstituțională, în ansamblul său.
Cu toate acestea, SNGJ Dicasterial a primit numeroase sesizări privind neacordarea unor drepturi esențiale, cum ar fi:
– Concediul de odihnă – Numărul zilelor de concediu prevăzute de lege nu este acordat integral pentru anul 2024.
– Deconturile de călătorie – Lipsa deconturilor pentru transportul aferent anului 2024 și eventualele condiționări între acordarea deconturilor și efectuarea concediului de odihnă.
Pentru clarificarea acestor probleme, SNGJ Dicasterial a înaintat tribunalelor și curților de apel adresa nr. 51525.09.2024 emisă de Înalta Curte de Casație și Justiție, ordonatorul principal de credite al instanțelor judecătorești, propunând o soluționare amiabilă pentru evitarea proceselor judiciare.
SNGJ Dicasterial subliniază dorința de a evita procese care ar implica cheltuieli suplimentare pentru bugetul de stat și, implicit, costuri în sarcina fiecărui cetățean român, plătitor de taxe și impozite.
Demararea unor astfel de procese nu doar că ar aduce costuri semnificative cu reprezentarea juridică a membrilor de sindicat și eventuale penalități de întârziere, dar ar putea afecta și bugetul instanțelor de judecată și al Înaltei Curți de Casație și Justiție. Soluționarea amiabilă este văzută ca o cale eficientă și reciproc benefică pentru a respecta legislația în vigoare și a menține un climat profesional echilibrat.
SNGJ Dicasterial face un apel la respect reciproc și colaborare în soluționarea situațiilor tensionate pentru rezolvarea pașnică a acestora, prezentul demers reflecând angajamentul comun al instituțiilor și al salariaților față de respectarea legii.
Ne exprimăm convingerea că o soluționare directă și amiabilă a acestor probleme va contribui la menținerea unui echilibru în instituțiile de justiție, prevenind escaladarea situațiilor tensionate deja existente și apariția unor situații discriminatorii ce ar putea afecta actul de justiție.
Așteptăm cu interes reacția conducerilor instanțelor judecătorești pentru remedierea situațiilor expuse și ne exprimăm disponibilitatea pentru colaborare, subliniind că această abordare va contribui atât la respectarea drepturilor legale ale personalului, cât și la buna funcționare a sistemului judiciar.
*IDentitate profesională!
Echipa SNGJ Dicasterial