În urma incidentului petrecut în data de 12.02.2026 la Tribunalul Vâlcea, SNGJ Dicasterial a declanșat astăzi trei demersuri oficiale distincte, pe paliere instituționale diferite, cu obiectiv clar: protejarea demnității și siguranței profesionale a grefierilor.

Nu este un demers emoțional.
Este o reacție sindicală structurată.

1️⃣ Solicitare oficială către Tribunalul Vâlcea (Legea 544/2001)

Am transmis o solicitare de informații de interes public către conducerea Tribunalului Vâlcea, prin care am cerut clarificări punctuale privind:

• dacă instituția s-a autosesizat din oficiu în legătură cu posibila hărțuire la locul de muncă;
• ce măsuri administrative au fost adoptate pentru protejarea personalului auxiliar de specialitate;
• dacă au fost declanșate verificări interne;
• care sunt procedurile concrete privind prevenirea și combaterea hărțuirii.

Acest demers vizează responsabilitatea Tribunalului Vâlcea și cadrul instituțional de protecție.

2️⃣ Solicitare oficială către Curtea de Apel Pitești (Legea 544/2001)

În paralel, am transmis o solicitare de informații și către Curtea de Apel Pitești, instanța ierarhic superioară în circumscripție.

Am solicitat să ni se comunice:

• dacă a fost informată oficial cu privire la incident;
• dacă a solicitat explicații conducerii Tribunalului Vâlcea;
• dacă au fost dispuse verificări sau măsuri de monitorizare;
• care sunt mecanismele aplicabile în cazuri de hărțuire sau abuz de autoritate asupra personalului auxiliar de specialitate.

Acest demers clarifică rolul instanței superioare în garantarea unui climat profesional echilibrat.

3️⃣ Sesizare către Inspecția Judiciară

Am transmis o sesizare oficială către Inspecția Judiciară, pentru analizarea conduitei semnalate din perspectiva statutului judecătorului.

Sesizarea vizează exclusiv componenta disciplinară și instituțională, fără a interfera cu ancheta organelor judiciare aflată în curs.

Am solicitat:

• verificarea compatibilității comportamentului reclamat cu obligațiile de rezervă, echilibru și demnitate aferente funcției;
• analiza eventualei exercitări abuzive a autorității;
• evaluarea impactului asupra climatului profesional din instanță.

O reacție instituțională, nu una declarativă

Prin aceste trei demersuri, SNGJ Dicasterial a activat:

• palierul administrativ (conducătorul locului de muncă);
• palierul ierarhic (instanța superioară);
• palierul disciplinar (organismul de control al magistraților).

Scopul este clar: clarificare, responsabilitate și garanții reale pentru personalul auxiliar de specialitate.

Vom comunica public răspunsurile primite și vom decide pașii următori în funcție de conținutul acestora.

Demnitatea grefierilor nu este un detaliu procedural.
Este o condiție esențială pentru funcționarea justiției.

*IDentitate profesională!

Echipa SNGJ Dicasterial